Страхование от несчастного случая на производстве
Объектом страхования являются имущественные интересы, связанные с жизнью, здоровьем и трудоспособностью.
От каких рисков Вы можете застраховать жизнь и здоровье?
· Несчастный случай, повлекший травматическое повреждение Застрахованного
· Несчастный случай, повлекший временную утрату трудоспособности застрахованного
· Несчастный случай, повлекший инвалидность Застрахованного в течение года со дня наступления несчастного случая
· Несчастный случай, повлекший смерть Застрахованного в течение года со дня наступления несчастного случая
Договор страхования заключается по одному из следующих вариантов, выбранных Страхователем:
· Вариант 1:
Несчастные случаи, повлекшие за собой временную утрату трудоспособности, инвалидность, смерть Застрахованного лица.
· Вариант 2:
Несчастные случаи, повлекшие травматическое повреждение, инвалидность, смерть Застрахованного лица.
Как действует страховая защита?
При наступлении несчастного страховщик выплачивает страховое обеспечение в размере:
· От 0,2% - 0,4% от страховой суммы за каждый день нетрудоспособности в случае временной утраты трудоспособности;
· от 2% до 75% от страховой суммы в случае травматического повреждения;
· в случае инвалидности Застрахованного, наступившей вследствие страхового случая, от 50% до 100% от страховой суммы, в зависимости от группы инвалидности.
· 100% от страховой суммы в случае смерти Застрахованного;
При коллективном страховании Страховое агентство «Верное» предоставляет скидки до 20%.
Выплата страховых пособий производится либо в процентах от страховой суммы в целом за страховой случай, либо в размере расчетной суммы за каждый день нетрудоспособности, при этом при наступлении страховых случаев по пп. 1,3,4 выплаты страховых пособий производятся застрахованному; при наступлении смерти страхователя (застрахованного) (п.2) — выгодоприобретателю. Страхователями могут выступать как граждане, так и предприятия в пользу своих сотрудников, при этом страховые взносы по договору в размере 10000 рублей в год на одного сотрудника включаются в расходы предпринимателей (НК РФ, гл.25,ст.255); налогообложение подоходным и единым социальным налогом не предусмотрено. Страховой взнос в размере 10000 рублей гарантирует страховую защиту не менее, чем на 500000 рублей в год на одного сотрудника.
